Empleo y personas
con discapacidad

Normas legales

 

En esta sección encontraras legislación Nacional e Internacional actualizada sobre los derechos de las personas con discapacidad en general y su derecho al trabajo de manera particular.

 

Cuota de empleo

Ley Nº 29973 - Ley General de la Persona con Discapacidad- Articulo 49 Cuota de empleo

 

Ajustes razonables

RM Nº 171-2019-TR: “Lineamientos para el otorgamiento de ajustes razonables a las PCD, en el proceso de selección y en el lugar de trabajo, y los criterios para determinar una carga desproporcionada o indebida, aplicables en el sector privado”

 

Normas internacionales 

Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad Naciones Unidas – ONU
Convención Interamericana para la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad – OEA
Convenio 159 (OIT), de 22 de junio de 1983, sobre la readaptación profesional y el empleo de personas inválidas

 

Normas nacionales

1. Ley Nº 29973 - Ley General de la Persona con Discapacidad y su reglamento
2. Ley N° 29524 - Ley que reconoce la Sordoceguera como discapacidad única y establece disposiciones para la Atención de Personas Sordociegas
3. Ley N° 29535 - Ley que otorga Reconocimiento Oficial a la Lengua de Señas Peruana
4. Ley N° 29830 - Ley que Promueve y Regula el Uso de Perros Guía por Personas con Discapacidad Visual, modificada por la Ley N° 30433
5. Ley N° 29992 - Ley que modifica la Ley 26644, estableciendo la extensión del Descanso Postnatal para los casos de nacimiento de niños con discapacidad
6. Ley N° 30012 - Ley que concede el Derecho de Licencia a trabajadores con familiares directos que se encuentran con enfermedad en estado grave o terminal o sufran accidente grave
7. Ley N° 30036 - Ley que regula el Teletrabajo y D.S que aprueba su reglamento
8. Ley Nº 30150 - Ley de Protección de las Personas con Trastorno del Espectro Autista (TEA)
9. Ley N° 30687 - Ley de promoción de los derechos de las personas de talla baja
10. Decreto Supremo Nº 001-2015-TR que reglamenta la Ley Nº 29992, Ley que modifica la Ley Nº 26644, estableciendo la extensión del descanso postnatal para los casos de nacimiento de niños con discapacidad
11. Decreto Supremo Nº 001-2015-MIMP que aprueba Reglamento de la Ley Nº 30150, Ley de Protección de las Personas con Trastorno del Espectro Autista (TEA)
12. Decreto Supremo Nº 013-2017-TR que aprueba Reglamento de la Ley Nº 30119, Ley que concede el derecho de licencia al trabajador de la actividad pública y privada para la asistencia médica y la terapia de rehabilitación de personas con discapacidad
13. Resolución Ministerial Nº 105-2015-TR aprueban la Directiva General Nº 001-2015-MTPE-3-17, “Lineamientos para la Implementación y Prestación de Servicios de Empleo con Perspectiva de Discapacidad”
14. Resolución Ministerial Nº 106-2015-TR aprueban el “Plan de Actuación para la mejora de la Empleabilidad e Inserción Laboral de personas con discapacidad, a través del Centro de Empleo”
15. Resolución Ministerial Nº 107-2015-TR aprueban Norma Técnica denominada “Normas Complementarias para la Aplicación y Fiscalización del Cumplimiento de la cuota de empleo para personas con discapacidad aplicable a los empleadores privados”
16. Resolución de Superintendencia Nº 141-2016-SUNAFIL aprueban el “Protocolo de Fiscalización de la Cuota de Empleo para personas con discapacidad aplicable a los empleadores del sector privado”
17. RM Nº 171-2019-TR: “Lineamientos para el otorgamiento de ajustes razonables a las PCD en el proceso de selección, en el lugar de trabajo, y los criterios para determinar una carga desproporcionada o indebida, aplicables en el sector privado”
18. Decreto Legislativo N° 1468 Decreto Legislativo que establece disposiciones de prevención y protección para las personas con discapacidad ante la emergencia sanitaria ocasionada por el COVID-19
19. DS N° 001-2020-TR: Aprueba los lineamientos para el otorgamiento de ajustes razonables a las personas con discapacidad en el lugar de trabajo y criterios para determinar una carga desproporcionada o indebida, aplicables en el sector público
20. D.S. N° 011-2020-TR. Establece normas complementarias para la aplicación del DU N° 038-2020, que establece medidas complementarias para mitigar los efectos económicos causados a los trabajadores y empleadores ante el COVID-19 y otras medidas



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